7月27日，宏川集团总裁高级助理吴瞻、企业文化高级副总监乌日娜、招聘高级副总监费栋华、培训高级司理李敏锋、互联网生长部总司理田运涛、治理工程师任玟静一行莅临尊龙凯时科技旅行指导。
尊龙凯时科技人力资源部沈全利总监向导宏川集团吴总一行旅行尊龙凯时科技质料生涯馆，让其对尊龙凯时的产品应用领域、生产研发情形和人文气氛有了更直观、周全的相识。
随后尊龙凯时科技人力资源部与宏川集团高管就企业运营与治理举行深入交流，围绕组织架构、人力资源三支柱探索与实践睁开，涉及企业都较量体贴的任职资格系统、治理干部评估、校园招聘与大学生作育、人才生长项目、绩效治理、企业文化与组织气氛等多个方面。
谢谢宏川集团吴总一行莅临指导，尊龙凯时将以更开放的理念和容纳的心态坚持“走出去、请进来”，在相同交流中互通有无，增强行业竞争力，成为新质料领域的领先者。
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